По вашему запросу найдено 125 вакансий - Страница 8
21 Июля
Самарканд
Компания "Agro-Food-Gastro AJ" Обязанности: составить Boolean и X-Ray запросы подготовить шаблон заявки на подбор выделить компании-доноры подготовить стратегию найма подготовить вопросы для проведения интервью написать текст вакансии написать текст сообщений кандидатам подготовить job offer. Требования: опыт работы в данной сфере
21 Июля
Самарканд
Компания "BYD UZBEKISTAN FACTORY" Специалист по кадрам Вас привлекает мир управления персоналом и вы хотите стать частью инновационной компании? Мы ищем Специалиста по кадрам, который поможет нам в создании и поддержании эффективной кадровой политики на нашем предприятии. Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства: прием, перевод, увольнение сотрудников. Подготовка и...
20 Июля
Фергана
Компания "MEROS PHARM" Мы – Meros Pharm , ведущий игрок на фармацевтическом рынке. Наш успех – это результат работы сильной команды, объединенной одной целью. Meros Pharm – это не просто работа, а возможность строить карьеру в фармацевтической сфере. Мы поддерживаем сотрудников, предоставляем обучение и создаем условия для профессионального роста. Станьте частью нашей команды!...
20 Июля
Фергана
Компания "Яна Тадеева" Обязанности: — Поиск и подбор сотрудников под открытые вакансии (в т.ч. активный поиск). — Проведение первичных интервью и оценка соискателей. — Ведение базы кандидатов и HR-аналитики. — Адаптация новых сотрудников (онбординг, welcome-дни и пр.). — Участие в формировании корпоративной культуры и внутренних коммуникаций. — Организация внутреннего обучения,...
20 Июля
Специалист по подбору персонала (с хорошим русским языком)
Фергана
Компания "Voice Solutions VB" Обязанности: осуществляет поиск кандидатов согласно требованиям профиля должности оформляет отчетные документы, подтверждающие оказание услуги по подбору персонала привлечение соискателей через различные каналы сбор и анализ присланных откликов проведение интервью с последующей оценкой кандидатов контроль за процессом найма ведение отчетности...
20 Июля
Ассистент HR менеджера( Bentley Hotel (OOO Ekotexproekt-engineering) )
Ташкент
Компания "Bentley Hotel (OOO Ekotexproekt-engineering)" Требуется ассистент HR менеджера в компанию Bentley Hotel Tashkent. О компании: Bentley Hotel Tashkent - это современный отель. Отель состоит из 62 комфортабельных и хорошо оборудованных номеров, высококлассного ресторана, конференц-залов, бассейна, тренажерного зала, спа-салона и оздоровительного центра. Чем вы будете...
19 Июля
HR менеджер( AZIZON MAHSULOT SERVIS МЧЖ )
Самарканд
Компания "AZIZON MAHSULOT SERVIS МЧЖ" AZIZON это быстрорастущая Компания которая производить и продаёт колбасные изделия и мясо продукты. Мы в поиске Руководителя HR отдела который эффективно будет управлять выстроенным процессом и улучшать то что сейчас есть. Нам нужен тот кто сфокусирован работать как HRBP чтобы развивать и поддерживать бизнес. Мы ищем HR менеджера. Обязанности:...
19 Июля
Ташкент
Компания "Consort Group" Обязанности: 1. Подбор и адаптация персонала Ведение полного цикла подбора: от составления профиля вакансии до онбординга Активный поиск кандидатов (headhunting, работа с LinkedIn, HH, Telegram и др.) Организация и проведение интервью, оценка компетенций Формирование HR-бренда и улучшение опыта кандидата 2. Ведение HR-процессов: Адаптация новых...
19 Июля
Менеджер по обучению и развитию персонала
Ташкент
Компания "DIGITAL EDGE CONSULT" Ты веришь, что обучение — это не лекции, а вдохновение? Видишь за таблицами — людей, за курсами — культуру, за вовлечённостью — энергию роста? Тогда тебе к нам. Мы в поиске менеджера по обучению и развитию , который будет не просто организовывать тренинги, а строить экосистему роста для команды . Что ты будешь делать: Выстраивать систему...
18 Июля
Ведущий специалист по внутренним коммуникациям
Ташкент
Компания "UNITEL LLC" Обязанности: Развитие каналов внутренней коммуникации; Инициация, поддержка и развитие корпоративных событий; Вовлечение сотрудников через контент и участие; Работа с обратной связью и внутренними исследованиями; Сотрудничество с HR, PR, бренд-командами. Требования: Опыт от 2 лет в сфере внутренних коммуникаций, корпоративной культуры или...
18 Июля
Специалист по разработке регламентов (инструкции) и обучению
Ташкент
Компания "EAT Good" Если вы ищете интересную работу в развивающейся компании с перспективой роста ; Для нашей компании развитие системы управления людскими ресурсами является приоритетной задачей, так как ценность в бизнесе создают люди. Компания Mali - ведущий производитель пищевых полуфабрикатов в Узбекистане . Наша команда состоит из профессионалов, любящих свое дело. Если Вас...
18 Июля
HR Manager( ИП ООО AI-CHA FOOD )
Ташкент
Компания "ИП ООО AI-CHA FOOD" Обязанности: 全面负责中亚地区(乌兹别克斯坦、哈萨克斯坦、吉尔吉斯斯坦、塔吉克斯坦)的人员招聘与配置 制定与执行区域人力资源计划,确保各国招聘符合公司发展需求 管理当地员工入职、转正、调动、离职等流程 协调各地团队人事政策执行,推动公司文化在区域内的统一落地 维护并优化员工关系、劳动合同和人事档案管理 跟总部沟通人力资源政策与计划,定期汇报区域人事动态 协助解决员工冲突和绩效管理问题 了解各国的劳动法律法规,确保公司合规用工 支持跨文化团队管理,搭建本地与中国团队之间的沟通桥梁 Требования:
17 Июля
Менеджер по персоналу( XONSAROY DEVELOPMENT )
Ташкент
Компания "XONSAROY DEVELOPMENT" Обязанности: Подбор и адаптация персонала (офисные и производственные позиции); Разработка и внедрение HR-процессов (оценка, обучение, мотивация сотрудников); Ведение кадрового делопроизводства; Формирование и поддержание корпоративной культуры; Участие в разработке и реализации стратегии развития персонала; Подготовка...
17 Июля
Менеджер по оценке и развитию персонала
Ташкент
Компания "Anglesey food" Korzinka — ведущая сеть розничной торговли в Узбекистане, основанная в 1996 году. На сегодняшний день компания управляет более чем 150 торговыми точками по всей стране в различных форматах: Супермаркеты Korzinka; Магазины формата "у дома" Korzinka Mahalla; Оптовое направление Korzinka Biznes; Сервис доставки Korzinka Go с собственными дарксторами....
17 Июля
Менеджер по персоналу( MING HUALONG TECHNOLOGY )
Ташкент
Компания "MING HUALONG TECHNOLOGY" Мы ищем активного и инициативного HR-специалиста , который усилит нашу команду и поможет выстроить эффективные процессы подбора, адаптации и развития сотрудников. Если ты умеешь находить подход к людям, тонко чувствуешь атмосферу коллектива и умеешь выстраивать систему, которая работает — добро пожаловать! Что нужно будет делать: Подбор персонала;...